Աշխատանք և կարիերա
Բացել որոնումը
Փակել որոնումը
Sales and Service Manager
30 Հուլիս 2019
Provision of Training Services
17 Մարտ 2026
Senior Consultant, CBD COP17 Preparations
18 Մարտ 2026
Head of Revenue & Promotion System
03 Մարտ 2026
Rental Driver With/Without Vehicle
16 Մարտ 2026
Translator/Interpreter – Farsi-Armenian
16 Մարտ 2026
Intern for GIZ Armenia Country Office
18 Մարտ 2026
Ֆինանսական մասնագետ
10 Մարտ 2026
Administrative Assistant/Employment OR Service Contract
16 Մարտ 2026
Logistician/Employment OR Service Contract
16 Մարտ 2026
M&E Assistant /Employment OR Service Contract
16 Մարտ 2026
Project Officer/Employment OR Service Contract
16 Մարտ 2026
Թափքի Վերանորոգման և Ներկման Մասնագետ
16 Մարտ 2026
Project Facilitator/Employment OR Service Contract
16 Մարտ 2026
Տպագրիչ
27 Մարտ 2026
Driver
06 Մարտ 2026
Press and Public Information Officer
06 Մարտ 2026
Security Assistant
06 Մարտ 2026
ՀԱՐԹԱԿԻ ԲՈՎԱՆԴԱԿՈՒԹՅԱՆ ԲԱՐԵԼԱՎՄԱՆ ԾԱՌԱՅՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐ ՄԱՏՈՒՑՈՂ ԸՆԿԵՐՈՒԹՅԱՆ ՆԵՐԳՐԱՎՈՒՄ
18 Մարտ 2026
Cybersecurity Engineer
27 Փետրվար 2026
Interpreter
06 Մարտ 2026
Բովանդակության Տարածման և Լսարանի Ներգրավման Մասնագետ
10 Մարտ 2026
Store Manger
20 Փետրվար 2026
Concept Note and Call for Applications Research Academy on Human Rights Research in Armenia (April–October 2026)
03 Մարտ 2026
Վարորդ-առաքիչ
03 Մարտ 2026
Call for Proposals - Open Call for Ideas by Women-led NGOs
16 Փետրվար 2026
Team Assistant – Expert Services (f/m/d)
24 Փետրվար 2026
Բժշկական Ներկայացուցիչ
16 Փետրվար 2026
Հայտերի Ներկայացման Հրավեր "Բաց Գաղափարների Մրցույթ Կանանց Կողմից Ղեկավարվող Հասարակական Կազմակերպությունների Համար"
16 Փետրվար 2026
Բանվոր(ուհի)
03 Մարտ 2026
Sales and Service Manager
| Կազմակերպություն՝ | Get in Shape |
|---|---|
| Տևողություն՝ | Long-term |
| Մեկնարկը՝ | ASAP |
| Դիմումների վերջնաժամկետ՝ | 29 August 2019 |
| Հայտարարության Կոդ՝ |
ԴՐՈւՅՔ՝
Full-time, flexible scheduleԱՇԽԱՏԱՆՔԻ ՆԿԱՐԱԳԻՐ՝
Get Fit LLC is looking for a Sales and Service Manager to be responsible for delivering all clients sales and service operations on a daily basis. The successful candidate must enjoy being involved with customers, doing sales, thus helping people reach their personal goals through fitness.ՊԱՐՏԱԿԱՆՈւԹՅՈւՆՆԵՐ՝
- Present, promote and sell products/ services using solid arguments to existing and prospective customers;- Help the Company meet its goals and sales targets;
- Responsible for driving all revenue and target goals of the fitness club;
- Work with current studio members personally;
- Monitor compliance with service standards on a daily basis;
- Meet with prospective clients, provide them the necessary information about the Organization while maintaining high standards of professionalism;
- Insure effective customer service;
- Act as an ambassador for the Company products and services in the community;
- Perform other job-related duties required to help the Company meet its goals;
- Prepare reports according to Company's procedures.
ԱՆՀՐԱԺԵՇՏ ՈՐԱԿԱՎՈՐՈՒՄՆԵՐ՝
- At least 2 years of experience in sales;- Strong sales, communication and negotiation skills;
- Strong time management skills;
- Efficiency in work;
- Customer orientation and ability to provide high-quality service;
- Highly energetic, positive and enthusiastic candidate with strong interpersonal skills;
- Dependable and accountable person with strong sense of urgency;
- Excellent knowledge of English language;
- Customer focused person with ability to deliver high level customer service at all times in a professional, courteous, sensitive and friendly manner.
ԴԻՄԵԼՈւ ԿԱՐԳԸ՝
Interested candidates who meet the requirements listed above are welcome to send their CV to: *****************@*****.*** indicating the position title ("Sales and Service Manager") in the subject line of the email. The Company thanks all interested applicants, however, only shortlisted candidates will be contacted for the interview. Early applicants are appreciated.Խնդրում ենք Ձեր դիմում-նամակում հստակ նշել, որ այս հնարավորության մասին տեղեկացել եք Կարիերայի կենտրոնի վեբ-կայքից և նշեք կայքի հղումը՝ www.careercenter.am։ Շնորհակալություն.
