ԴՐՈւՅՔ՝ 
Լրիվ դրույք
ԱՇԽԱՏԱՆՔԻ ՆԿԱՐԱԳԻՐ՝ 
- Մասնակցում է ընկերության կոմերցիոն ռազմավարության մշակմանը;
- Մշակում է Ֆինանանսական ռիսկերի նվազեցմանն ուղղված առաջարկներ և ապահովագրման ծրագրեր:
ՊԱՐՏԱԿԱՆՈւԹՅՈւՆՆԵՐ՝ 
- Ընկերության ֆինանսատնտեսական գործունեության վերլուծության և զարգացման հեռանկարների մշակում;
- Աշխատակիցների մոտիվացիոն համակարգերի արդյունավետության վերլուժություն;
- Մասնակցություն այն կարգերի մշակմանը, որոնք ուղղված են՝
ա) վճարունակության ապահովմանը;
բ) գերնորմատիվային պահուստների առաջացման կանխարգելմանը;
գ) չօգտագործվող ապրանքանյութական արժեքների վերացմանը;
դ) շահույթի ավելացմանը;
ե) արտադրանքի իրացման ծախսերի նվազեցմանը։
ԱՆՀՐԱԺԵՇՏ ՈՐԱԿԱՎՈՐՈՒՄՆԵՐ՝ 
- Համապատասխան բարձրագույն կրթություն;
- Ընդհանուր MS Office փաթեթի տիրապետում, մասնավորապես EXCEL;
- 1C/8.3/ ծրագրի գերազանց իմացություն;
- Աշխատանքային փորձը ներմուծող, մանրամեծածախ առևտրով զբաղվող ընկերությունների ֆինանսական ճյուղում կդիտվի որպես առավելություն;
- Հայերեն և ռուսերեն լեզուների գերազանց իմացություն;
- Բարձր նախաձեռնություն և ինքնավստահություն;
- Արագ կողմնորոշվելու և սթրեսային իրավիճակներում ինքնուրույն որոշումներ կայացնելու կարողություն;
- Ուշադրություն և ժամանակը արդյունավետ կառավարելու ունակություն
ԴԻՄԵԼՈւ ԿԱՐԳԸ՝ 
Համապատասխան թեկնածուները կարող են իրենց ինքնակենսագրականներն ուղարկել **@****.***.** հասցեին՝ նամակի թեմայի տողում նշելով հաստիքը, որին դիմում եք
Խնդրում ենք Ձեր դիմում-նամակում հստակ նշել, որ այս հնարավորության մասին տեղեկացել եք Կարիերայի կենտրոնի վեբ-կայքից և նշեք կայքի հղումը՝ www.careercenter.am։ Շնորհակալություն.
ԼՐԱՑՈՒՑԻՉ ՏԵՂԵԿՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐ՝ 
"ՍԱՐԴ" Շինանյութի Խանութների Ցանցը փնտրում է անձանց, ովքեր ջանում և ձեռնարկում են անել ավելին, ունեն ողջամիտ նախաձեռնություն, նպատակասլաց են և կողմնակից շարունակական զարգացմանը:
Մեր կազմակերպությունն առաջարկում է.
- Կայուն և հուսալի աշխատանք;
- Բարենպաստ աշխատանքային պայմաններ;
- Մրցունակ աշխատավարձ;
- Նվաճումների խրախուսական փաթեթներ;
- Գործուղումների հնարավորություն;
- Սեփական գիտելիքների հիման վրա արտասահման մեկնելու հնարավորություն;
- Մասնագիտական զարգացում (մշակված կրթման համակարգեր-որակավորման դասընթացներ, թիրախային թրեյնինգներ, բաց դասեր արտասահմանյան գործընկերների մասնագետների հետ) ;
- Թափանցիկ գնահատման համակարգեր;
- Հորիզոնական և ուղղահայաց ռոտացիաներ;
- Կարիերայի շարունակական զարգացում;
- Մոտիվացիոն՝ ֆինանսական և ոչ ֆինանսական տարբեր ծրագրեր;
- Սոցիալական կապերի խթանման բազմաբնույթ միջոցառումներ: